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《小欢喜》里的职场故事还是很现实的

这句话非常适合佟文杰。

最近被追逐《小欢喜》,她对她的工作经历感到震惊。

她遇到了工作场所的瓶颈:

工作如此努力的下属小金实际上反对上层并取而代之。

佟文非常生气,一直在颤抖。不管小金是多么悲惨,她仍然是一只白眼狼。

看到这个,我有点哭,嘲笑佟文杰。

今天,你被迫进入工作场所的冷屋吗?

让我们来看看佟文杰的职场背景,虽然《小欢喜》前10集没有成人生涯。

佟文杰一开始就是公关公司的财务总监。

她有一个独立的办公室,看她打扮,特别是在一直在变化的行李水平,它也是一个小行政人员。

由于她的家庭事务,她与公司有很多休假,所以她被同级别的同事所激怒。

小金在幕后点燃并传播八卦,这也点燃了佟文杰的爆炸。她在办公室里用她的八卦来消费自己。

该公司尚未完全致力于收购这么大的东西,而且还要休息一周。

她把策略整理好,让小金去实施,并与家里的每个人进行沟通.

该公司不关心闲人,也不支持私人事务太多的人。

更重要的是,公司不是你的家。

佟文杰降职太正常了。

她的精力投入了家庭,照顾孩子的日常生活,有突如其来的情况赶去学校,高频完成随叫随到,处理孩子的突发情况永远是无穷无尽的实力和时间。

可以想象,她在这个阶段对她的工作投入很少。

我们先来看看童文杰的职场问题。

她对她的职业母亲一无所知。

你选择做一个工作的母亲,你仍然选择一个不容易的帖子,表明你没有我的。

更好的是,更不用说孩子的成本是一笔巨款。

工作和生活不平衡,你只能合理分配时间和精力。

如果您想继续影响您的工作并希望获得更高的回报,那么您必须是公共和私人的。

照顾家庭的前提是要做好工作,这样工作没有错,就是有机会不给别人一个洞。

如果你想如此停滞并放弃你的职业追求,你可以腾出更多的精力来照顾你的家人。

此外,该公司将帮助您安排更多悠闲的职位,没有业绩压力,也不需要每天加班。

但你可以被替换的机会很大。

童文杰目前正试图利用双方的优势,但只能为家庭做更多的事情。

这很便宜,没有公司可以让你开户。

卢卡在《傲骨之战》生完孩子后,面临晋升。

她不想放弃自己的专业追求,努力实现高效率,尽量不让家庭工作延误。

即使她在打电话处理家中的突发情况时偶尔也要工作,但她试图平衡:

。这是我自己的专业精神。家里有很多种解决方案。根据优先事项,她将优先考虑适当的替代方案。

即使老板对她有一点怀疑,她也会用实际行动证明自己:我完全有资格胜任当前的情况。

该公司没有做慈善事业。在你面前说,“如果你不能应付,不要强迫自己。”事实上,它在你的工作场所间接被判处死刑。

公司付给你多少钱是你想要做多少。

女人不容易做,有工作的母亲更难做,但公司不会因为这些标签而给你同情或给你带来较少的工作难度。

卢卡为婴儿唱了一首歌,同时鼓励自己突破工作场所的瓶颈。

她做到了,即使是每个工作母亲的诅咒,她也突破了这个障碍:不仅是职业理想,还有奶粉,培训费.

童文杰认为这是理所当然的。

我想抽出时间,我想在家休息。

这样做有风险,因为你暴露自己的短板。

我来谈谈小金。

这个角色真的不讨人喜欢,但这样的人在工作场所无处不在。

她接受了佟文杰的训练,最终踩到了佟文杰的上位。它似乎并非如此贬义。

工作场所可以成为一个谈论人的地方吗?

工作场所没有姐妹情谊,也没有谈论人类感情的地方。

它始终是一个商业世界。

谁不想在职场?在高层道路上受阻的是站起来的领导者,所以他们毁了许多人的上级。

很多人已经在公司工作了好几年而且看不到上涨,因为领导还是那么尴尬,所以立于不败之地。所以他们只能换工作,依靠跳槽来升职。

佑文杰突然把注意力集中在家庭上,各种工作都是鄙视。

小金看到了黎明,媳妇终于成了女人。

小金的上位主要是由于领导业务能力的问题,这是优胜劣汰的正常现象。

你看看童文杰对小金的态度。

当公司合并时,她非常不愿意将它扔给小金执行,她将成为店主。

这对小金来说无疑是一次机遇。只要重大项目做得好,这是他们自己的观点。这个机会不是领导者想要的。

这种情况在日常工作场所是什么情况?

领导者不会分散他们的生活,最难和最累人的事情,优点仍然领先,你只是为领导者制作了最漂亮的婚纱。

佟文杰愿意在家工作,你下放权利,当然下属必须泄密。

小金这么多年来一直很努力。他与童文杰一起担任了七八年的小助手。

小金也雄心勃勃。

当她要求小金执行死刑时,她称赞她。小金这么多年来做了多少次实施?

领导者没有忧虑感,但你身边的小助手是如此强大。你甚至都不知道?

首先,你看到小金有能力引起注意力分散。

她常常在办公室告诉童文杰,而童文杰却接受了收据。

佟文杰也表示自嘲:我们不是住在宫殿争夺两集。

当她说出这句话时,实际上暴露了她管理能力的缺点。

毕竟,要成为公司的最高层,没有人只是一只白兔,除了扎实的商业能力外,看到人和雇主的能力也是必须的。

说实话,只有公司的底层有闲暇时间花费大量精力每天讨论八卦,还要选择在办公室。

作为一家高级公司,童文杰对自律非常重要。哪位高级官员有时间参与公司八卦。

工作场所的真正宫殿是以商业能力为武器,掌握另一面的漏洞,然后逐一突破。

从公司运营的角度来看,公司确实没有花太多钱邀请高级官员在办公室工作。

而且,童文杰不在训练团队。

你一直说小金是你培养的,但你对她真正了解多少?

培养白眼狼只能表明你不知道如何训练一支球队。

童文杰从事金融工作,但她的整个情绪管理都存在问题。

该公司的公司如此傲慢,以至于房屋极度暴力。

最近,日本电视剧中的女主持人《这个不可以报销》也是财务部门。她只是一名普通会计师。

还有更多的框架,并且非常准确地控制个人情绪。

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